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Depois de receber com pouco tempo de análise a proposta do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV) da Saúde, a diretoria do Sintasa apresentou o documento à categoria e por ter poucas opções para mudar o cenário, os servidores aceitaram a proposta, mas com divergências para que sejam ajustadas. A decisão foi tomada nesta quarta-feira (2), durante assembleia geral, na sede do sindicato.
A condição dos servidores para a aprovação é que seja criada uma comissão permanente para o ajustamento durante os próximos meses do PCCV, uma vez que não há tempo suficiente para analisar cada item para que seja ajustado até o dia 8 de abril, data limite para que o plano de carreiras seja divulgado no Diário Oficial, a fim de obedecer a lei eleitoral.
Um dos pontos mais crítico, de acordo com a categoria, é o artigo 30, que reza que a implantação do PCCV só ocorrerá quando o governo sair do limite estabelecido pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF). Contudo, os servidores querem que o Estado fixe uma data para implantação e não deixar uma data vaga.
Nesta quinta-feira pela manhã (3), ficou acertado que os servidores irão até a Assembleia Legislativa de Sergipe, onde deverá ser lido o PCCV da Saúde, para dialogar com os deputados estaduais a fim de que ajude no ajustamento do plano de carreira.
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